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Nos actions
Chargé de communication interne
Contenu
Relations fonctionnelles
En interne : Avec l'ensemble des services de la collectivité
En externe : les élus, les partenaires, les prestataires
Missions
- Vous recueillez les besoins de communication et les intégrez dans une stratégie
- Vous mettez en œuvre et évaluez les plans d'actions de communication interne correspondants
- Vous développez les outils de communication nécessaires, participez à la réalisation de supports et organisez des évènements (vœux de la collectivité, accueil des nouveaux arrivants, séminaires…)
- Vous rédigez les articles pour l’intranet, la lettre mensuelle et le magazine des agents du Département.
Activités principales
Participation à l'organisation de réceptions
Conduite de projets ou d'opérations
Développement et animation de partenariats
Accompagnement des projets et opérations de communication de la collectivité
Assistance et conseil en communication auprès des services de la collectivité
Conception et/ou réalisation de supports de communication
Mise en forme et préparation de la diffusion d'informations
Organisation d'actions de communication et de relations publiques
Participation à la définition de la stratégie de promotion et de valorisation du territoire
Participation à l'élaboration de la stratégie de communication de la collectivité
Rédaction d'articles
Diplômes et niveaux d'expérience requis
BAC +3 dans le domaine du poste visé, expérience de 1 à 3 ans
BAC +5 dans le domaine du poste visé, débutant accepté
Caractéristiques particulières
Pics d'activité
Travail en équipe
Forte disponibilité
Déplacements professionnels
Savoirs
Avoir un bon niveau de culture générale
Connaissance dans le domaine des marchés publics
Connaissance des différents outils et usages internet
Connaissance des différents services et des différentes missions du Département
Connaissance des institutions
Connaissance des techniques d'élaboration d'une stratégie
Connaissance des règles de grammaire, syntaxe et orthographe
Savoir-faire
Ecouter et reformuler les demandes
Mettre en oeuvre une gestion par projet
Mobiliser les techniques de communication orale et écrite
Observer, analyser et évaluer une situation
Rechercher et actualiser une information nécessaire aux activités
S'informer et échanger sur les autres activités professionnelles dans son champ d'activités (benchmarking)
Savoir-être
Faire preuve du sens de la communication et du contact
Avoir le sens du travail en commun et l'esprit d'équipe
Se montrer force de propositions
Faire preuve de créativité
Se montrer disponible
Faire preuve de souplesse et d'ouverture d'esprit
Contacts
Chargé(e) de recrutement:
GUICHERD Caroline
02 44 02 40 70
Assistante de recrutement:
LANGOT Tiphaine
02 43 54 79 87
Postuler en ligne
Postuler par voie postale
Merci d'adresser votre candidature avant la date indiquée sur l'offre à :
M. Le Président du Conseil départemental
Direction des Ressources humaines
Résidence Tour Emeraude
46 avenue François-Mitterrand
72072 LE MANS Cedex 9
Mise à jour le Samedi 18 mai 2024 par le Département de la Sarthe